Pourquoi faire un bilan de compétences à Toulouse avec Human’ Up consulting ?
Envisagez-vous une évolution dans votre carrière professionnelle ? Songez-vous à réaliser vos rêves et à commencer une reconversion professionnelle ? Vous avez besoin de conseils d’un professionnel pour vous lancer dans vos objectifs ! Vous pensez également réaliser un bilan de compétences. Ne soyez pas désemparés !
Human’Up consulting est un cabinet spécialisé en stratégie et en management d’entreprise. Son siège est localisé à Toulouse. Ses prestations en conseils et formations sont accessibles partout en France. Que vos objectifs concernent à faire évoluer votre capital humain et financier, ou vous diriger vers d’autres orientations stratégiques et professionnelles, Human’Up consulting est l’agence qui possède l’expertise pour vous accompagner dans votre transformation et améliorer vos performances. Suivez-nous dans ces quelques lignes pour en savoir plus sur Human’up consulting !
1. Les avantages en surplus perçus lors d’un bilan de compétences chez Human’Up Consulting
Le bilan de compétences vous permet de clarifier vos objectifs et votre projet professionnel dans la bonne direction. Chez Human’Up Consulting, le programme du bilan de compétences est 100 % personnalisé et dure 12 semaines. Cette durée est maintenue que vous l’effectuiez à Toulouse en présentiel ou partout en France en distanciel. Vous choisissez l’option qui vous convient le mieux en fonction de vos préférences, de vos besoins ou de vos contraintes. Vous serez accompagné par un coach lors de vos entretiens qui s’étaleront sur une durée de 24 heures. Des exercices personnalisés viendront étoffer le programme. Ces exercices se concentreront principalement sur le développement de la réflexion et la construction de votre projet. Vous aurez droit à 24 heures ou plus si vous le désirez pour vos exercices.
L’expertise d’Human’Up Consulting
Afin que vous puissiez profiter du processus de reconstruction professionnelle, nous vous offrons la première séance de découverte. Il s’agit d’une démarche introspective qui nécessite beaucoup de temps et d’investissements personnels. Vous aurez l’opportunité d’identifier vos sentiments réels, vos envies, vos blocages. C’est ainsi que vous arriverez à commencer un nouveau départ. Grâce aux entretiens et aux inventaires de personnalité, votre coach vous aidera à comprendre comment vous raisonnez, vous vous comportez et à identifier vos potentiels. Il vous permettra de repérer vos acquis, vos compétences, et vos atouts personnels. Il reste à votre disposition pour vous aider à explorer des pistes professionnelles qui seront compatibles avec vos attentes et à hiérarchiser vos idées de projets.
Human’Up consulting conçoit un bilan de compétences adapté à chaque individu parce qu’il considère chaque personne unique et possédant chacun des besoins différents. L’accompagnement vise à évaluer les parcours personnel, professionnel, extraprofessionnel et à valoriser le savoir-faire et le savoir-être. Human’Up Consulting identifie vos motivations et essaie de comprendre votre personnalité afin d’atteindre un équilibre de vie.
1. Un premier rendez-vous gratuit
Le premier rendez-vous avec Human’Up Consulting ne vous engage en rien et reste strictement confidentiel. Il s’agit d’une rencontre pour mettre au point votre situation et vous proposer un programme adapté à vos besoins. Vous avez le dernier mot pour décider de vous lancer ou pas encore dans un bilan de compétences.
2. Financez votre bilan de compétences avec l’aide de Human’Up Consulting
Chez Human’Up Consulting, le bilan de compétences est proposé à 1800 € TTC.
Vous pouvez financer votre bilan de compétences avec votre Compte personnel de Formation (CFP). Votre compte est automatiquement alimenté de 500 à 800 € par an et est destiné à vous aider à acquérir une formation ou à vous reconvertir professionnellement. La somme versée peut contribuer à couvrir partiellement ou totalement votre bilan de compétences. Contactez Human’UP Consulting pour initier votre demande de financement.
Cependant, le cabinet peut aussi vous aider à trouver d’autres moyens de financer votre bilan en constituant un dossier de financement pour des programmes auxquels vous êtes éligibles auprès des organismes publics ou privés compétents. Pour cela, prenez un rendez-vous gratuitement avec un consultant responsable de Human’Up Consulting.
3. Les formations proposées par Human’Up Consulting
La mise à jour des connaissances et du savoir-faire représente de nos jours, une affaire de haute importance. Le monde du travail évolue rapidement avec l’avancée technologique et l’apparition de nouveaux outils. Après avoir effectué votre bilan de compétences, identifiez vos points faibles. Renforcez vos potentiels en vous inscrivant à des formations de qualité offertes par Human’Up Consulting. Différents thèmes relatifs à la gestion optimale d’une entreprise sont disponibles, à savoir : le management, les ressources humaines, l’efficacité professionnelle, développement commercial, marketing et communication digitale.
4. Bénéficiez d’un suivi Post-bilan
Human’Up Consulting n’a qu’une seule volonté, c’est de vous aider à trouver les clefs de la réussite. Trois mois après le bilan de compétences, le cabinet vous propose un rendez-vous de suivi Post-bilan. Cette étape est importante, car elle permet de faire une mise au point sur le lancement de votre projet, d’optimiser vos objectifs et d’apporter des mesures correctives si nécessaire. Après validation de votre projet, un document de synthèse rédigé et co-construit avec Human’Up Consulting, reprenant tout votre projet vous sera remis en main propre.