Développer son esprit critique
Cette formation vous aide à prendre du recul, à questionner avec rigueur et à structurer votre pensée pour prendre des décisions plus objectives et pertinentes. Grâce à des outils concrets, vous apprendrez à trier l’information, à détecter les biais, et à renforcer votre discernement au service de votre efficacité professionnelle.
Objectifs pédagogiques "Développer son esprit critique"
Comprendre les mécanismes de la pensée critique et les biais cognitifs.
Prendre du recul face aux informations et aux situations.
Identifier les raisonnements fallacieux et les influences inconscientes.
Évaluer de manière objective les faits pour prendre des décisions éclairées.
Renforcer leur autonomie de pensée et leur discernement dans un cadre professionnel.
Public cible "Développer son esprit critique"
- Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant renforcer sa capacité d’analyse et de discernement dans un environnement professionnel.
Pré-requis
- Aucun pré-requis
Programme pédagogique "Développer son esprit critique"
Comprendre l’esprit critique
Définition, enjeux et utilité dans le monde professionnel
Pensée automatique vs pensée analytique
Les piliers de la pensée critique : observation, questionnement, argumentation
Identifier les biais cognitifs
Les principaux biais : confirmation, autorité, disponibilité, etc.
Comment ces biais influencent la prise de décision
Techniques pour les repérer et les contourner
Analyser une information avec rigueur
Distinguer fait, opinion et interprétation
Évaluer la fiabilité des sources et des données
Argumenter avec logique et structure
Prendre des décisions avec discernement
Structurer sa réflexion avec des outils simples
Évaluer les conséquences et les angles morts d’un choix
Adopter une posture de recul et de curiosité face à l’ambiguïté
Cultiver un état d’esprit critique au quotidien
Favoriser une culture de questionnement dans son équipe
Développer la pensée critique dans la communication et les réunions
Le formateur
Chez Human'Up Consulting, le formateur (H/F) est un expert dans le domaine sur lequel il intervient. Il maîtrise d'autant plus son sujet car il intervient auprès des entreprises pour du conseil. Ses qualités comme l'écoute, la pédagogie et sa technicité vous permettront d’acquérir les compétences métiers que vous souhaitez acquérir .
Méthodes pédagogiques
- Méthodes actives et participatives.
- Exercices, échanges d’expériences et de pratiques.
- Travail et mise en application sur les cas concrets des participants.
- Mise en place de plans d’actions personnalisés.
Suivi et évaluation
- Questionnements à l'oral et par écrit (QCM).
- Mises en situation.
- Évaluation de la formation par les participants
- Remise d'une attestation de fin de formation.
Délais d'accès
Le délai moyen pour accéder à nos formations est de 2 semaines. Le délai peut varier en fonction de votre projet, des pré-requis et/ou votre demande de financement.
Accessibilité
Nous développons l’accessibilité pédagogique des formations pour tous en pensant et en organisant l’accueil des personnes handicapées avant même de les accueillir. Nous respectons les dispositions en matière d’accessibilité des personnes en situation de handicap.
Tarifs
Le prix et la durée sont flexibles en fonction de vos objectifs et de vos besoins. Pour connaître le tarif applicable à votre besoin et à votre situation, contactez nous.
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15 Rue Boudeville
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